في ظل عالم متغير تبقى قيمنا الأساسية ثابتة، لتكون العماد الأساسي لشركتنا، هذه القيم لا تحدد سلوك الشركة داخليًا وحسب، بل تمتد لعلاقاتنا مع عملائنا وشركائنا، حيث أنها ليست وصفاً لاستراتيجية مكتوبة فقط، بل هي منظومة قيم فعلية يقوم عليها العمل بشكل فعلي، لتسهم في تعزيز رؤية فريق العمل وتحدد لهم المسار الصحيح لتساعدهم على تحقيق أهدافنا المشتركة.
ويمكن تصنيف قيمنا إلى قسمين: خارجية وداخلية. فالقيم الخارجية هي القيم التي تستخدم من قبل منسوبي الشركة في التواصل والتفاعل مع عملائنا وشركائنا . وأما القيم الداخلية فهي القيم التي تستخدم من قبل منسوبي الشركة في إدارة الأعمال الداخلية بشكل يومي.
ويعد من قيمنا الأساسية كونه يسهم في تحسين وتطوير جودة المخرجات وتصحيح الأخطاء على المستوى الشخصي والتنظيمي، فالشخص الذي يتسم بالتواضع على استعداد لتصحيح الأخطاء حال حدوثها. التواضع قيمة عالية ونوعية تساعدنا في التفاعل مع الحياة بروح متفائلة سواءً في العمل أو في النشاطات الاجتماعية الأخرى
لكل منا نقاط قوته وضعفه، فلا أحد يزعم أن لديه المعرفة الكاملة، فالتعلم المستمر أمر هام ليس لأجل التفوق الوظيفي فحسب، بل لتعزيز كفاءة العمل بين الإدارات وخلق روح التنافس بينها. ولتحقيق النجاح لابد أن يكون كل فرد على استعداد تام للتعلم من أي شخص في الشركة بغض النظر عن مستواه الوظيفي، ولكي نكون جميعًا مستعدين للتعلم ينبغي أولًا وقبل أي شيء وضع الأنا جانبًا و الإقبال على التعلم بشكل جدي
كل موظف يسعى لتحقيق الكمال في عمله. ولكن لا يمكن لأحد أن يقول بأن طريقته في العمل هي الطريقة الوحيدة المثالية. نسعى في شركتنا نحو الكمال -والكمال لله- ولكن لابد أن ندرك أن السعي نحو التميز يتطلب جهداً شاقًا وعملًا طويلًا وهو ما يدفعنا لأن نبذل قصارى جهدنا من أجله.
من أهم القيم التي نعتمد عليها في تعاملاتنا مع عملائنا والجهات الخارجية، فالثقة هي الضمان الوحيد لكسب الفرص والتطلع للتطوير برؤية إيجابية، وفي غيابها تضيع الفرص وتنعدم الرؤية بسبب السلبية، وعدم الإيمان بالثقة في الذات والآخرين.
نؤمن في شركة المستقبليات بأننا حين لا نقبل بالآخر فإننا لن نستطيع التخلص من الأفكار والقناعات المسبقة التي تقيد مسيرة التطوير. إن الخطوة التالية بعد الثقة هي قبول الآخر بدون أي قناعات خاطئة تجاه الآخرين. حيث لكل طرف منا استراتيجيته الخاصة وفلسفته وقناعاته، لذا فإننا نعتقد بأن قبول الأطراف لبعض من شأنه أن يسفر عن فرص وأعمال مستدامة، لم تكن لتكون لولا الثقة والقبول.
لتحقيق أهدافنا المشتركة نؤمن بأنه لابد لنا من الشراكة مع الأطراف الأخرى وسماع وجهات نظرهم، لأننا نعلم بأن الآراء ليست حديثاً عابراً، بل هي وجهات نظر محترمة تمثل الأطراف المختلفة
تبقى القيم الأساسية ذات مدلول إذا كان تأثيرها حقيقي وفعال على الشركة وفريق العمل، حيث يجب على الجميع الالتزام بها دائماً لنحقق ما ننوي ونسعى إليه من تطور في كافة المجالات